The Witcher 4 Dev erklärt, wie sich das Team auf die Arbeit am lang erwarteten Titel vorbereitet hat

Die Entwicklung von The Witcher 4: Eine Genesis in einer Nebenquest von Witcher 3

CD Projekt Reds Ansatz zur Entwicklung von The Witcher 4 beinhaltete einen einzigartigen Onboarding-Prozess für neue Teammitglieder. Eine besondere Quest, „Im Schatten des ewigen Feuers“, die Ende 2022 zu The Witcher 3: Wild Hunt hinzugefügt wurde, diente diesen Personen als Einführung, bevor sie mit der Arbeit am kommenden Ciri-zentrierten Titel begannen.

Diese Nebenquest warb zwar für das Next-Gen-Update des Spiels und lieferte im Spiel eine Rechtfertigung für Henry Cavills Netflix-Rüstung, bereitete das Team aber auch auf subtile Weise auf die Entwicklung von The Witcher 4 vor. Erzählregisseur Philipp Webber bestätigte dies in den sozialen Medien und betonte seine Rolle dabei, das Gefühl und den Ton der Serie für Neueinsteiger wiederherzustellen. Dies steht im Einklang mit der Ankündigung von The Witcher 4 im März 2022 und leitet eine neue Trilogie ein, die sich auf Ciri konzentriert.

Der Zeitpunkt deutet darauf hin, dass die Nebenquest zwar vorläufige Planungen vor der Ankündigung gab, aber eine praktische, praktische Einführung für neue Entwickler bot, möglicherweise auch für diejenigen, die aus dem Cyberpunk 2077-Team wechseln. Diese Onboarding-Methode könnte auch auf Ähnlichkeiten zwischen dem potenziellen Fähigkeitsbaum von The Witcher 4 und dem der Phantom Liberty-Erweiterung von Cyberpunk 2077 hinweisen. Obwohl Webber keine konkreten Personen nannte, bietet die Rolle der Quest im Entwicklungsprozess dennoch einen faszinierenden Einblick in die Entstehung des Spiels.