>  ニュース >  スタッフを2つのポイント博物館ですばやくレベルアップする方法

スタッフを2つのポイント博物館ですばやくレベルアップする方法

by Blake Mar 17,2025

専門家やアシスタントから管理人や警備員まで、 * Two Point Museum *チームのすべてのメンバーが重要な役割を果たします。スタッフが経験を積むにつれて、彼らはより良いスキルのロックを解除し、より効率的になります。 XPレベルをすばやく向上させる方法は次のとおりです。

推奨ビデオ:2ポイント博物館でスタッフXPを高速にする方法

スタッフのランクは、特定の遠征イベントへのアクセスのロックを解除します。主要なスタッフを残すと、遠征に深刻な影響を与える可能性があります。ランクは毎日のタスクには影響しませんが、博物館の全体的な効率を大幅に向上させる資格のロックを解除します。

スタッフのレベルアップは遅いように見えるかもしれませんが、これらの戦略は博物館の運用を犠牲にすることなくXPゲインを最大化することです。

1。戦略的なスタッフの割り当て

チケットブースのアシスタント
逃亡者を介した画像

スタッフを専門と特性を利用する役割に一致させます。雄弁な専門家は、大手ツアーに優れており、XPと訪問者の関与の両方を後押しします。同様に、カスタマーサービス指向のアシスタントは博物館のフロアで繁栄し、ゲストの満足度と独自のXPゲインを最大化します。

2。定期的なスタッフトレーニング

スタッフトレーニング画面
逃亡者を介した画像

トレーニング自体はXPを直接授与するものではありませんが、スキル開発と将来のXP蓄積には重要です。専用のトレーニングルームは、スタッフが一貫して学習し、改善し、より効率的で高収益のチームにつながることを保証します。トレーニング後のより速いXPの獲得のための職務の役割に合わせた資格を優先します。

3.遠征XPを最大化します

貨物アイテムxp-ditionジャーナルを示す遠征画面
逃亡者を介した画像

遠征は、一時的にスタッフを削除しますが、重要なXP報酬を提供します。特定のスタッフにより高いXPゲインを提供するエリアへの遠征を優先します。 「XP-Dition Journal」カーゴアイテムを常に15%のXPブーストに詰めてください。別のアイテムを使用していない場合は、価値のある投資です。

4。スタッフの士気を維持します

ペイレビューを示すスタッフリスト画面
逃亡者を介した画像

幸せなスタッフは生産的なスタッフです。チームを過剰に扱っているのは避けてください。トレーニングは給与の期待を高めることを忘れないでください。そのため、財政を慎重に管理して、全員がコンテンツとやる気を維持してください。

これらの戦略を実装することにより、スタッフのXP成長を大幅に加速し、優れた博物館チームを構築できます。その他のヒントについては、他のゲームガイドをご覧ください!

2ポイント博物館が現在入手可能です。

トレンドのゲーム もっと >